大鹏一日乘风起，南洋天天向上行。近日，教育部公布首批全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型案例，厦门南洋职业学院荣登高等职业学校百名榜单第16名。
为贯彻落实《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》精神，及《国家职业教育改革实施方案》“多措并举打造职业教育‘双师型’教师队伍”的要求，教育部教师工作司在全国范围内开展了全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型经验与优秀案例的征集遴选工作。经院校申报、教育行政部门推荐、专家评审、网上公示等程序，选出首批全国职业院校“双师型”教师队伍建设典型案例100个。
职业教育的关键在师资，职业院校师资的关键在双师素质，教育部全国典型案例的公布，再次证明南洋学院师资队伍建设已经进入全国1423所公办民办高职院校的先进行列。南洋学院建校二十年来，一以贯之地把教学质量作为学校的生命线，始终高度重视师资队伍建设。多措并举通过体系化布局、项目化推进、分类化培养，加强师德高尚、专业扎实、能力精良的双师型教师队伍建设，推进产教融合，政校行企合作、校校企合作人才培养模式改革，影响带动治理体系改革和治理能力提升。通过平台搭建、价值引领、开放创设等措施，构建双师型教师队伍培养体系；规划设计并组织实施教学名师工程、南洋学者计划、企业副院长配置、双师型教师认定、新教师一对一帮扶、青年教师教学技能竞赛、课程思政教学竞赛、校内学术讲座遴选、教师素质拓展等项目，以项目建设推动双师型教师队伍建设；根据教师职业发展经历、发展阶段、发展意愿，给予系统化培养、扶持、指导。截至目前，学校300多名专任教师中，双师型教师占51.2%，有境(国)外留学、访学、培训经历比例不断增加，三分之一以上老师来自企业，50%有企业工作或顶岗经历，教师队伍人才辈出、屡获佳绩。
在喜迎建校20周年之际，申本工作进入攻坚冲刺之时，获此殊荣必将激励厦门南洋学院趁势而上，始终坚守办一所负责任的职业大学的愿景，砥砺前行，向着更高的目标奋进。
